Training Perfection (1 mois, 3 mois, 6 mois)

Développer ses compétences de coiffeur et performer sur le marché de l’emploi.

PUBLIC CONCERNÉ (10 personnes maximum )

Coiffeur (euse)

PRÉ-REQUIS

Aucun

DURÉE

1 mois, 3 mois ou 6 mois. Rythme 40 heures par semaine.

Horaires :  9h00 13h00 14h00 18h00

MODALITÉS ET DELAIS D’ACCES

Pré inscription, formulaire à compléter via le site puis validation sur entretien

Entrées et Sorties permanentes

LIEU DE LA FORMATION

27, rue esprit des lois 33000 BORDEAUX

TARIF

1950€, 3350€, 4100€

OBJECTIFS

1 mois : Module coupes femmes, et techniques de bases

  • Identifier les bases de la colorimétrie, de la géométrie de coupes femmes et de la mise en forme temporaire.
  • Analyser les besoins et attentes de la clientèle.
  • Réaliser des coupes et techniques sur clientèle.

 

3 mois : Module coupes femmes, techniques de bases et coupes hommes

  • Identifier les bases de la colorimétrie, de la géométrie de coupes femmes et hommes et de la mise en forme temporaire.
  • Analyser les besoins et attentes de la clientèle.
  • Réaliser des coupes et techniques sur clientèle.

 

6 mois : Module coupes femmes, techniques de bases, coupes hommes et coiffures évènementielles.

  • Identifier les bases de la colorimétrie, de la géométrie de coupes femmes et hommes et de la mise en forme temporaire.
  • Identifier les bases de la coiffure évènementielle
  • Analyser les besoins et attentes de la clientèle.
  • Perfectionner ses axes de compétences
  • Réaliser des coupes et techniques sur clientèle.
  • Réaliser des coiffures évènementielles sur clientèle.  

CONTENU

Développer ses compétences de coiffeur, grâce à un programme évolutif :

  • Découvrir et réaliser des techniques et des produits. (colorations, painting, balayages,… )
  • Découvrir et réaliser des techniques de coupes dames et hommes et de texturisation.
  • Proposer et formaliser des diagnostics capillaires.
  • Conjuguer cours théoriques et pratiques par des démonstrations explicatives effectuées sur modèles.
  • Mise en situation dans un salon technique plaçant les stagiaires en situation réelle de travail pour mieux appliquer les connaissances acquises.
  • S’adapter à l’évolution de nouvelles techniques et méthodes de travail.
  • Découverte tendances coupes par vidéo projection.
  • Découverte des lignes pour une multitude de formes.
  • Architecture des lignes, des gradués, des dégradés.
  • Connaître les angles de coupes.
  • Comprendre la géométrie dans l’espace.
  • Compréhension des volumes.
  • Identifier sa posture pour un gestuel précis.
  • Découvrir les clefs du dialogue pour une communication adaptée.
  • Analyser les critères morphologiques d’un visage et les adapter à chaque client en coupe ou en technique.
  • Réalisation de mises en formes temporaires
  • Mise en pratique par les stagiaires sur tête d’étude et clientèle.
  • La colorimétrie.
  • La couleur expression visuelle.
  • La lumière et la couleur.
  • Forme de visage  et volumes dans l’espace.
  • Déterminer les emplacements de volume et les réaliser par la couleur.
  • Présentation du dossier step by step.
  • Apprendre à décrypter les besoins du client.
  •  «  tête à tête client coiffeur » indispensable moment d’intimité pour déterminer les emplacements de volumes et de couleurs souhaitées.
  • Démonstration dernières tendances couleur sur différents modèles.
  • Emission des propositions et reformulations pour validation du client.
  • Choix de la Couleur.
  • Coupes et coiffages bases géométriques et visagisme.
  • Mise en application sur tête malléable.
  • Mise en pratique en salon école sur clientèle.
  • Découverte  tendances  collection  en vidéo projection.
  • Démonstration  tendances coupes et coiffage.
  • La Morphopsychologie, le Visagisme, le Styling de base.
  • Nouvelles tendances.
  • Mise en pratique en salon école sur clientèle.
  •  Démonstrations explicatives, avec modèles.
  •  Etude du visage, de la silhouette et de l’aspect général.
  •  Diagnostic, conseil.
  •  La position du corps et des mains.
  •  L’étude des volumes, Les différents coiffages.
  •  Les attaches hautes et basses. Les chignons.
  •  Les coiffures à thèmes, les coiffures de mariées.
  •  Les ornements et leurs importances.

Les moyens et méthodes pédagogiques

Association de cours théoriques illustrés par des démonstrations explicatives effectuées sur têtes malléables ou modèles vivants. Séances en ateliers, plaçant ainsi les stagiaires en situation réelle de travail pour mieux appliquer les connaissances acquises.

Support pédagogique : Livret M PARTN’HAIR, gabarits, têtes et prise de notes.

Salle équipée, bacs, postes de travail et produits coiffure.

Modalités d’évaluation

Mise en pratique des stagiaires sur modèles ou têtes d’études durant cette journée avec accompagnement du formateur. Echange entre le formateur et le stagiaire afin de caractériser leur ressenti mutuel. Synthèse et bilan de fin de journée. Questionnaire de satisfaction envoyé à chaque stagiaire via outil numérique à l’issue du stage sur l’atteinte des objectifs.

Les moyens de suivi du programme

Emargement par demi-journée du stagiaire et du formateur.
Attestation de fin de formation.

Philosophie de M Partn’hair

Cellule de formation basée sur ses propres programmes d’éducation. L’idée générale étant de communiquer motiver et d’inspirer les professionnels de tous niveaux, dans l’optique de répondre aux exigences du métier ainsi qu’à l’évolution du mode de vie des consommateurs.

Profil du/des Formateurs

Mme NETO Hélène

Formatrice M partn’hair depuis 2005 , responsable des formations internes et externes en coupes femmes, hommes, techniques et chignons ; des formations diplômantes et qualifiantes CAP et BP, des remises à niveau tout public. Jury d’examens.

Directrice artistique de Viva la Vie depuis 2010. Intervenante pour WELLA FRANCE- ADR FORMATION – TREND’S ACADEMY et; diplômée du CAP, BP et B.M.

Profil du/des Formateurs

Mme LAFON Annie

Formatrice et Directrice M partn’hair depuis 2014 , responsable des Formations interne et externe en coupes femmes, hommes, techniques et chignons ; des formations diplômantes et qualifiantes CAP et BP, des remises à niveau tout public. Jury d’examens.

Intervenante pour VIVA LA VIE- TREND’S ACADEMY et; diplômée du CAP, BP et B.M. Dirigeante de trois salons de coiffure de 1995 à 2013.

Profil du/des Formateurs

Mme SEREIS Florence

Formatrice et responsable pédagogique M part n’hair depuis 2020 Matières enseignées :  technologie et biologie appliquée.

Formatrice pratique : chignons, coupes femme, homme, techniques. Formations diplômantes : CAP et BP, remise à niveau tout public. Intervenante pour VIV.

Profil du/des Formateurs

Mme PERRIER Maure-Anne

Formatrice en théorie M part n’hair depuis 2020 Matières enseignées :  biologie, chimie, cadre organisationnel.

Formatrice pratique : coupes femme, homme, techniques. Formations diplômantes : CAP et BP, remise à niveau tout public. Intervenante pour VIVA LA VIE  et; diplômée du CAP, BP.

Profil du/des Formateurs

Mme LALANDE Sandra,

Formatrice M partn’hair depuis 2016 formatrice en chignons, coupes femme, homme, techniques et chignons ; formations diplômantes CAP et BP, remise à niveau tout public. Intervenante pour VIVA LA VIE – TREND’S ACADEMY et; diplômée du CAP, BP et B.M.

Mise en ligne : 08/2020 – Mise à jour (4) : 19/07/2021