Pourquoi nous ?

Choisir M Partn'hair

Emergence de talent par la créativité et l'expertise.

M Partn’Hair, centre de formation et CFA coiffure de Bordeaux.

Depuis 1996, nous formons avec succès des apprenants en CAP et BP ainsi que des centaines de professionnels grâce à nos programmes de formations.
Nos atouts reposent sur 3 piliers fondamentaux :
• La créativité et l’expertise de nos formateurs ;
• Une offre complète de formations disponible toute l’année ;
• Un encadrement et un suivi personnalisé pour chacun de nos apprenants.

Nos qualités

  • Nos savoirs faire et notre expertise du métier
  • Apprendre en situation réelle grâce à notre salon d’application
  • Collaboration et intervention de professionnels de la coiffure ( maison de produits, partenaires experts…)
  • Capacité de fédérer et de mobiliser un réseau de partenaires
  • Suivi personnalisé pour chaque apprenant
  • Réponse sous 24h à 48h pour toute demande d’information

Témoignage, Valentin, 22 ans

Témoignage, Mélanie, 20 ans

Témoignage, Charlotte, 27 ans


POUR LA FORMATION CONTINUE

Gérer le changement et s’adapter à un marché de plus en plus mouvant est devenu une qualité indispensable pour chaque professionnel.
Notre formation de remise à niveau vous permet de rester formé aux besoins du marché et informé des nouvelles tendances du métier.
Chez MPartn’hair nous proposons des formations 100% adaptées à votre profil et vos besoins et à ceux du marché.
 
Découvrez-vite nos formations de remises à niveau.
LES FORMATIONS DE M PARTN'HAIR

NOS OBLIGATIONS :

Nous avons à cœur de proposer des formations de qualité, répondant aux critères et exigences de nos apprenants et futurs apprenants. Nos domaines de prédiction sont :

  • Informer les apprenants sur leur parcours de formation et son aboutissement
  • S’adapter aux demandes et aux besoins des apprenants
  • Accueillir les apprenants dans des locaux réglementés
  • Mettre à disposition des ressources techniques et pédagogiques
  • Recruter des formateurs accrédités et expérimentés
  • Répondre à toutes interrogations et réclamations face aux formations.
  • Privilégier la réussite de nos apprenants et optimiser leur entrée dans le monde du travail
  • Assurer le suivi post-formation et proposer des offres d’emploi à l’issu de la formation

Ces engagements prouvent notre démarche d’amélioration constante envers nos apprenants.

Mise en ligne : 06/2020 – Mise à jour (3) : 15/11/2022